Käytä näitä neljää kysymystä auttamaan sinua pohtimaan eettisiä kysymyksiä

Kuva Shutterstockin kautta

Muutama vuosi sitten kävin ensimmäisessä IRE-konferenssissani. Sen lisäksi, että kaikki siellä olevat älykkäät tutkivat toimittajat pelotelivat minua (ja olin hieman huolissani Phoenixin 110-asteisista lämpötiloista), olin myös hämilläni tehtävästäni - johtaa puhetta etiikasta.

Katselen paikallisia uutisia. Olen käsitellyt etiikkaa. Mutta kuinka ihmeessä aioin puhua niistä minkäänlaisella auktoriteetilla? Kollegani Kelly McBride, jonka nimissä olin, käytti aikaa auttaakseen minua valmistautumaan. Hän vakuutti minulle, että minun ei tarvinnut olla Vanhurskauden Ylipappitar. Ja hän opetti minulle, että monissa tapauksissa etiikan läpi ajatteleminen ei ole helppoa kyllä-ei-musta-valkoinen prosessi.

Hän jakoi neljä kysymystä, joita käytin tuossa IRE-istunnossa:

1. Mitä minä tiedän ja mitä minun pitää tietää?

2. Mikä on journalistinen tarkoitukseni?

3. Mitkä ovat ainakin kolme vaihtoehtoa?

4. Mikä vaihtoehto palvelee parhaiten journalistista tarkoitustani?

Pidin tätä istuntoa epävirallisena, joten en aio jakaa esimerkkejä, mutta näin ihmisten alkavan selvittää tilanteitaan, varsinkin kun he pääsivät numeroon 3.

Viime vuonna aloin kuulla versioita noista kysymyksistä, kuinka toimittajat keksivät, kuinka sanoa ei. Pidin Kellystä ja leikkasin listan kolmeen.

1. Mihin suuntaan saat toimittajaltasi?

2. Mikä on tehtäväsi toimittajana?

3. Mitä vaihtoehtoja ei sanomiselle on?

Tämän prosessin oppiminen ja sitten soveltaminen auttoi minua tuntemaan kykyä ajatella perus- (mutta silti erittäin tärkeän) etiikan lisäksi, jonka opin lukiotoimittajana. Joten otin tämän prosessin käyttöön muihin toimittajien nyt kohtaamiin asioihin, mukaan lukien yrittämiseen saada aikaan enemmän vähemmällä.

Kerron sinulle tämän kaiken, koska tänään Poynter ilmoitti 5 miljoonan dollarin lahjasta Craig Newmark Philanthropiesilta Craig Newmarkin etiikka- ja johtamiskeskuksen perustamiseksi, jota Kelly johtaa. (Myös Columbia Journalism School hyötyi, sillä hän sai 10 miljoonan dollarin lahjan Craig Newmark Journalism Ethics and Security -keskuksen perustamiseen.)

Täällä Poynterissa meillä on eettinen stipendiaatti, etiikkaa käsittelevä asiantuntija, uutiskirje ja paljon muuta – ja tätä työtä kaikki täällä tulevat jatkossakin olemaan osallisia. Kokosin arkistostamme joitain esimerkkejä tämänkaltaisista ohjeista ja liitin ne alle.

Kuten sen selvittämisessä, mitä tottumuksia/tarinoita/projekteja/tuotteita pitäisi poistaa uutistoimistojen kutistuessa ja vaatimusten kasvaessa, journalismin etiikassa navigointi on erityisen tärkeää paikallisille uutistoimistoille. Miten hoidat suhteita rahoittajiin? Milloin (jos koskaan) tarinan poistaminen on sallittua? Ja kuinka ihmeessä voit pysyä turvassa ja järkevänä Internetissä?

Haluaisin kuulla, mitä aiheita haluat meidän käsittelevän. Vastaa, niin jaan ne kollegoilleni. Tässä on lyhennetty painos joistakin Poynterin eettisistä töistä tähän mennessä, mikä vaikuttaa hyödyllisimmältä paikallisille toimittajille:

Eettiset koodit

Vuonna 2017 kirjoitimme uudelleen oman eettisen politiikkamme. Se oli sotkuista, mutta myös erittäin tarpeellista. Milloin uutishuoneesi viimeksi muutti eettistä politiikkaansa? Tässä SPJ:n eettiset säännöt. Katso myös ONA:t 'Rakenna oma eettinen koodisi.'

Kattaa seksuaalisen väkivallan

Tässä on 10 kysymystä, jotka on otettava huomioon ennen mahdollisen seksuaalisen väkivallan uhrin nimeämistä. Mitä seksuaalisen häirinnän ja väkivallan tarinoita sinun tulisi käsitellä? Tässä on joitain ohjeita.

Liikkuminen epävirallisissa keskusteluissa

Miksi sinun pitäisi välttää epävirallisia haastatteluja? Miten ja milloin rikot ennätyslupauksesi? Ja onko tarinasi niin merkittävä, että olet valmis viettämään kuusi kuukautta vankilassa?

Kattaa joukkoammuskelut

Tässä on joitain parhaita käytäntöjä trauman uhrien ja todistajien tavoittamiseen sekä ihmisten tavoittamiseen sosiaalisessa mediassa. Ja tässä on parhaat käytännöt joukkoammuskelun peittämiseen.

Pysy turvassa tehdessäsi työtäsi

Nämä kuuluvat melko tiukasti johtajuuskategoriaan, mutta jos olet uutishuoneen johtaja, on sinun vastuullasi pitää myös henkilökuntasi turvassa. Tässä turvallisuusneuvoja neljältä ammattilaiselta. Ja uutishuoneiden on aika arvioida turvatoimenpiteensä uudelleen.

Tämä artikkeli ilmestyi alun perin Local Editionissa, uutiskirjeessämme paikallisuutisten digitaalisen muutoksen jälkeen. Haluatko olla osa keskustelua? Voit tilata tässä .